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坚守医者初心，筑牢廉洁防线——一门诊部“制度落实年”系列培训第二讲成功举办
为深入贯彻医院高质量发展要求，强化制度执行力与规范化管理，4月14日，一门诊部“制度落实年”系列培训第二讲顺利举行。此次培训特邀总院纪委副书记、纪检办公室主任陈立书记，以《坚守医者初心，筑牢廉洁防线》为主题，为一门诊核心组成员、临床科室负责人、护士长及全体职工共80余人带来了一场内容丰富、意义深刻的警示教育。培训由乔静副主任主持。
培训前，陈立书记在刘峰主任的陪同下参观了一门诊的《三十年回顾与展望》展览，深入了解了一门诊发展历程和良好风貌。
培训中，陈立书记围绕多个关键方面展开详细讲解。在医德医风建设上，深入解读“九项准则”，强调树立良好医德医风的重要性；结合新《条例》，引导大家知纪明纪守纪；针对师生交往与科研中的纪律要求，进行细致讲解，并通过大量实际案例，对九项准则进行针对性解读。同时，陈立主任还对2023年及2024年全国纪检监察机关监督检查审查调查情况中处分人员的数据进行分析，解读科研不端行为的类型，让参会人员对纪律要求有了更直观、更深刻的认识。
陈立书记着重强调了科研与私人交往中的纪律问题，引用习近平总书记2022年春季学期中央党校中青年干部培训班上的重要讲话，指出“三不腐”一体推进的关键在于“不想腐”，违纪违法现象根源在于内心。此外，要慎独慎微，从小事小节做起，行风与腐败并无绝对鸿沟，许多腐败问题源于小节不守。持之以恒、笃行不断也至关重要。他引用北大顾涛书记的话“红脸出汗比出事好，扯袖子比戴手铐要好”，提醒大家对于苗头性、倾向性问题要及时提醒、制止，严管就是厚爱。同时，强调“把权力关进笼子”的重要性，通过参观海淀区全面从严治党警示教育基地的深刻感受，警示大家不要踩红线、碰底线。
最后，一门诊刘峰主任对陈立书记的精彩分享表示衷心感谢。他表示，陈书记讲解细致入微，让大家深刻认识到在工作中必须时刻保持敬畏之心，容不得丝毫懈怠和错误，这不仅是对制度的尊重，更是对自身职业操守的坚守。今年是“制度落实年”，门诊部将根据总院的部署，全面梳理现有制度，制定更详尽规范，让大家明确工作界限。但制度只是外在约束，内心坚守才是关键， “不想”犯错是希望门诊部所有同志大道的理想境界。刘峰主任提醒门诊部管理层和位置较高的同志，“权力”是双刃剑，要守住底线，以学术贡献和道德品质彰显价值；其他同志也不能掉以轻心，医疗工作无小事，犯错风险无处不在，要坚守原则不犯错。
此次专题培训的成功举办，进一步增强了全体职工的纪律意识和廉洁意识。一门诊部将持续深化“制度落实年”活动，不断完善制度体系，确保各项制度落地生根、取得实效。同时，将进一步加强廉洁文化建设，营造风清气正的工作环境，努力打造一支医德高尚、医术精湛、廉洁自律的医疗团队，为推动医院各项事业蓬勃发展提供坚实保障。
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